Entrenar a un equipo atlético y dirigir un negocio tienen mucho más en común de lo que te imaginas. Ambos requieren espíritu emprendedor y están profundamente arraigados en valores como el trabajo en equipo, el liderazgo y la mentoría.
La conexión del entrenador es natural para Amway. Durante casi 60 años, hemos comprendido la importancia del entrenamiento inspirado cuando se trata de impulsar el éxito, ya sea en el campo o en un entorno de negocios. Como parte de esto, Amway es el primer socio exclusivo de la Asociación de Entrenadores de Fútbol Americano (AFCA) Coaches’ Poll y el auspiciador exclusivo del Trofeo del Campeonato Nacional de la AFCA.
Esta asociación inspiró, Tiempo Extra de Amway una nueva serie de videos, colección de entrevistas en video con algunos de los entrenadores destacados en el fútbol americano. Como nuestros entrenadores destacados han experimentado de primera mano las filosofías subyacentes que moldean a mejores jugadores en el campo y son directamente aplicables al liderazgo empresarial fuera de él.
Desde la identidad y la dirección de guiar a su equipo a través de una crisis, los líderes empresariales pueden absorber el asesoramiento y la sabiduría que refuerzan sus propios esfuerzos.
Echa un vistazo a algunos clips de nuestro video inaugural, Tiempo Extra de Amway, y a continuación y comparte tus pensamientos sobre cómo entrenar a un equipo es similar a dirigir un negocio en @AmwayUS en Facebook (Link to Facebook Profile), Twitter e Instagram usando el hashtag #AmwayOvertime.
Rick Neuheisel: Identidad y Dirección
El enfoque de Rick Neuheisel hacia el liderazgo está basado en tres preguntas clave: ¿Quiénes somos, a dónde vamos y cómo vamos a llegar? El claro sentido de identidad y dirección, junto con la opción activa y cotidiana de tener una actitud positiva, hacen que los líderes empresariales y sus equipos sean implacablemente positivos, convencidos de que cualquier cosa puede y será lograda.
Phillip Fulmer: El factor de confianza
Para Phillip Fulmer, la construcción de relaciones exitosas comienza con la confianza. Al pasar el tiempo conocer a las personas, aprender a maximizar las fortalezas y minimizar las debilidades; un líder comunica el mensaje de que el equipo es más importante que el individuo. Con esta mentalidad, dice, vas a tener éxito.
Les Miles: Liderando una crisis
El ex entrenador en jefe de la Universidad Estatal de Luisiana, Miles, su tiempo en Baton Rouge estuvo marcado por la adversidad provocada por el huracán Katrina. Él apoya una estructura fuerte de liderazgo y la importancia de la actitud, la integridad y el carácter para conseguir pasar este tiempo desafiante.
Ambos entrenadores y ejecutivos de negocios pueden aprender del ejemplo de Miles sobre cómo liderar a pesar de la adversidad.
¿Quieres ver más? Visita la página de la Amway Coaches Poll para ver la serie de videos Amway Coaching U
No es menos cierto que son tiempos difíciles sobre todo en la ciudad a donde nosotros vivimos pero si no podemos descartar la posibilidad de tener un negocio exitoso con la constancia de nuestro equipo los lideres y la mentoria..
Todos los consejos de los Coachs son muy especiales para aprender y como enfrentar cada situacion en nuestro Negocio.
Gracias Amway por el tremendo material que nos estan proporcionando para nuestro crecimiento.